Business Impulse
Business Impulse - „Gesundes Unternehmen“ - Burnout Prophylaxe

Die fachliche, körperliche und geistige Fitness aller MitarbeiterInnen ist wichtige Voraussetzung für ein erfolgreiches Unternehmen, Gesundheit beeinflusst unser Denken, Handeln und Fühlen, Körper, Geist und Seele stehen in enger Wechselwirkung zueinander.

Gesundheit im Unternehmen ist ein Zusammenspiel von Faktoren auf verschiedenen Ebenen: Alle Veränderungen sind wahrzunehmen und zu integrieren. Wie das Führungsverhalten auf das persönliche Empfinden der MitarbeiterInnen und Führungskräfte wirkt, so nimmt das Unternehmen mit seinen Strukturen und Kulturen auf Motivation und Wohlbefinden der Einzelnen im Unternehmen Einfluss.

„Gesundes Unternehmen“
Ist ein Unternehmen gesund, präsentiert es sich nach außen positiv, kann sich gut entwickeln und verkaufen 
„Gesundes Unternehmen“ ermöglicht allen MitarbeiterInnen ein hohes Maß an Selbstverantwortung, schafft offene zeitliche, räumliche und organisatorische Atmosphäre.
Hohe Loyalität und eine starke Bindung der MitarbeiterInnen an das Unternehmen garantieren optimale Leistungen.

Wissenschaftliche Untersuchungen betonen die Bedeutung von Selbstvertrauen, geistiger Beweglichkeit und Ausdauer der Menschen im Unternehmen. Erfolgreiche Innovation bedarf klar formulierter Zielsetzungen, offen definierter Mitbestimmung und eines ausgeprägten Qualitätsbewusstseins. Eines der häufigsten Hindernisse auf dem Weg dorthin ist der Burnout. Die mg group bietet ein Seminar an, das in einfachen Schritten das Vermeiden bzw. den Umgang mit Burnout vermittelt.

Burnout ist ein Syndrom emotionaler Erschöpfung und Depersonalisierung verbunden mit dem Gefühl mangelnder Leistungsfähigkeit, das vor allem bei Menschen auftritt, die mit Menschen arbeiten. In letzter Zeit sind immer mehr Berufsgruppen von Burnout betroffen. Die Ursachen von Burnout liegen u.a. im gestiegenen Arbeitsdruck, in den Arbeitsbedingungen zahlreicher Berufsgruppen, aber auch im interpersonalen Stil einer Person. Fehlende Belohnung, Rollenunklarheit und Rollenkonflikte, mangelnde Autonomie und zu geringe soziale Unterstützung können für Burnout verantwortlich sein.

Inhalte des Seminars:
Welche Stresstypen gibt es und wie geraten unterschiedliche Menschen in verschiedenen Berufsgruppen in Burnout-Situationen?
Die Bedürfnisse von Körper, Geist und Seele
Strategien im Umgang mit Burnout bzw. zur Burnoutvermeidung:
Ernährung, Bewegung, Stressbewältigungstechniken, Einbeziehung des persönlichen Umfelds, Abklärung beruflicher Belastungen, Umgang mit Zeitressourcen, Motivation, Konfliktlösung, Supervision, soziale Unterstützung

Ziele des Seminars:
Wie erkenne ich eigene Verhaltensmuster und Risikofaktoren?
Welche Präventionsprogramme kann ich für mich lernen und anwenden?
Ich erarbeite persönliche Strategien zur Vermeidung von Burnout
Welche Ansätze für eine Work-Life-Balance möchte ich integrieren?

 

Die Leistungen, die wir anbieten, sind auf Ihren Bedarf zugeschnitten.
Ich freue mich auf ein Gespräch mit Ihnen!
Margit Gruber
0664/ 35 700 53

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